2023年4月以来，裕安公司持续推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走实走深，准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，切实以主题教育成果推动企业高质量发展。

统筹谋划，动员部署一体推进。裕安公司将开展主题教育作为年度重点政治任务，成立公司主题教育领导小组及办公室，下设综合联络、调研指导、整改整治小组，明确职责分工，截至目前召开领导小组会议3次，统筹部署主题教育各项工作。公司党委及各支部分别召开公司主题教育动员部署会，传达学习习近平总书记关于主题教育重要讲话指示精神、集团公司相关会议精神，对本单位主题教育进行动员部署。公司各党组织紧紧锚定开展主题教育的目标要求，切实把主题教育各项任务举措抓紧抓实。

学思悟践，凝心铸魂强根基。制定印发公司主题教育理论学习安排，通过专题辅导、集中自学、集中交流研讨以及实地研学等形式精心组织开展主题教育读书班，组织党员领导干部参访浦东开发开放30周年主题展、中共一大会址纪念馆，接受党史洗礼，重温入党誓词；各支部认真开展“三问”交流，全体党员深入反思不足，明确努力方向，支部自发开展“一周一学一测”，通过边学习边对照边检视，充分调动党员学习积极性，营造浓厚主题教育学习氛围，使理论学习真正起到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干作用。

深入调研，学以致用促发展。调查研究是我们党的传家宝，是做好各项工作的基本功。公司5名领导班子成员分别确定各自牵头及专项课题，组织课题牵头单位通过座谈、问卷调查、谈心谈话等形式，分别前往G60松江·安徽科创园项目、大厦、兴徽公司开展座谈调研，围绕各自分管领域及课题进行深入研究，形成调研报告10篇，发现问题20个，拟定整改措施24条。通过召开主题教育领导小组会议听取调研进展，交流经验，切实强化调研成果转化力度。

聚焦主责主业促发展，服务职工群众谋民生。通过现场调研、座谈交流、发布通知等形式征集公司高质量发展重点难点问题及职工群众“急难愁盼”问题，形成首批推动发展破解难题4项、为民办实事清单5项。领导班子围绕抢抓贯彻长三角一体化发展战略机遇，重点聚焦G60园区高质量发展，前往张江高科技园区调研，学习优秀园区发展经验。动员全体党员通过“上海志愿者”网站注册成为社区志愿者，组织党员参与道路交通志愿服务活动等。

以问题为导向，抓好整改促提升。针对查摆出的22个问题，广泛征集职工群众意见建议，研究整改提升路径方法，制定问题清单，针对重点问题，研究设计专项整治方案。全面汇总梳理意见建议及需求，推动加强作风建设。听真话、察实情、出实招、破难题，摸清摸透基层情况，推动解决短板问题。预计上半年，公司经济效益、固定资产投资同比实现较大幅度增长，松江科创园B区、金桥3号楼出租等重点工作也取得明显进展。

下一步，裕安公司将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取智慧和力量，提高履职尽责能力和水平，凝心聚力促发展，立足岗位作贡献，团结奋斗，勇毅前行，奋力以新担当新作为为长三角一体化发展贡献力量。